1、組織各部門(mén)建立健全各項管理(lǐ)制(zhì)度、工(g₹☆εōng)作(zuò)流程、績效考核、薪資體®£(tǐ)系等，檢查公司的(de)一(yī)切程序、制(zh₽φ&&ì)度、流程等是(shì)否得(de)到(dào)執行(xíng​✘")。
2、負責公司職員(yuán)的(de)招聘、選聘、錄用(yòng)（安排面試、上(shàng)崗、企業(yè)文(wé ≈n)化(huà)代訓），職員(yuán)人(λ÷÷rén)事(shì)檔案的(de)建立、保存、更新，≤&÷'人(rén)才庫建立與人(rén)才挖掘、引進工(gōng)作(zuò)等。
3、負責公司的(de)公章(zhāng)蓋印、辦公衛生(shēλ✘÷ng)、固定資産、車(chē)輛(liàngβ€)使用(yòng)。
4、負責公司整體(tǐ)形象、辦公環境、綠(lǜ)化(huà)植物(wù)的σ♦(de)管理(lǐ)。
5、負責公司文(wén)件(jiàn)的(de)拟、收、發、存文(wénα↔ ♠)檔管理(lǐ)（包括公司所有(yǒu)合同），公司管理(l≈→ǐ)部門(mén)例會(huì)及日(rì)常會(huì)議(yì)的(de)↔‍組織及會(huì)議(yì)紀要(yào)的(de)工(gōng)作ε<←₩(zuò)。
6、負責公司所有(yǒu)職員(yuán)"™€辦公用(yòng)品标準的(de)制(z• hì)定，設備器(qì)材、日(rì)常耗材、辦公用(yò¥&₩ng)品、文(wén)具器(qì)材、事(shì)務性用(€₩​yòng)品的(de)采購(gòu)事(shì)項及領用(yòng)的(≥‍∞↓de)管理(lǐ)。
7、負責公司人(rén)事(shì)資源總體(tλ₹•ǐ)規劃、薪酬、福利、新職員(yuán)培訓（基礎入職培訓）。♣$←'
8、負責策劃、組織實施全公司職員(yuán)大(dà)會(h€±≤↔uì)、開(kāi)展年(nián)度總結評比和(h€ é)表彰。豐富職員(yuán)文(wén)體( ™×'tǐ)活動和(hé)公司慶典活動凝聚公司團隊。協助對(du≤≠ì)外(wài)聯誼活動改善公共社會(huì)關系。
9、負責各部門(mén)文(wén)書(shū)資料收集歸檔管理(lǐ)工(g₩©€ōng)作(zuò)，進行(xíng)業(yè)務指導，建立合同台帳及ק合同資料的(de)檔案管理(lǐ)。
10、負責做(zuò)好(hǎo)公司來(lái)賓的(de)接待安排，做★↑®ε(zuò)好(hǎo)重要(yào)會(huì)議(yì)的(de)組織、← 會(huì)務工(gōng)作(zuò)  

1、大(dà)專及以上(shàng)學曆；1年(nián)以上(shàng)人(rén)事(shì)行'←(xíng)政管理(lǐ)崗位工(gōng)作&β<₽(zuò)經驗；
2、具備良好(hǎo)的(de)人(rén© ×±)際交往能(néng)力、組織協調能(néng)力、×£¥溝通(tōng)能(néng)力；
3、有(yǒu)強烈的(de)責任感和(hé)敬業(yè)精神，能(nén♦ g)承受較大(dà)的(de)工(gōng)作(zu‌↔←♣ò)壓力；
4、較強的(de)計(jì)劃性和(hé)執行(xíng)力；
5、具有(yǒu)較強的(de)責任心。

1、簽訂正規用(yòng)工(gōng)合同，購(gòuε←$)買社保及公積金(jīn)；
2、公司有(yǒu)提供年(nián)終獎金(jīn)，7天帶薪年(nián)假；
3、外(wài)出遊玩(wán)；
4、生(shēng)日(rì)禮品，生(shēng)日(rì)休假（1天及200元）；
5、全勤獎；
6、每周電(diàn)影(yǐng)票(piào)抽獎；
7、工(gōng)齡補助每一(yī)年(nián)1000元累加10000元封頂；
工(gōng)作(zuò)時(shí)間(jiān)：因是(shì)電(≤↔≥‍diàn)商旺季目前為(wèi)6天7小(xiǎo)時(shí)工(gōng)作(zuò)制(zhì)【公司将在2017年(nián)3月(yuè)1日(rì)調回5.5天工(gōng)作(zuò)制(zhì)】（上(shàng)班時(shí≠ )間(jiān)上(shàng)午9：:00 -12：00，下(xià)午13：45-18：00）
工(gōng)作(zuò)地(dì)點：深圳寶安區(qū)西(xī)鄉(xiāng)寶↕ΩΩ‌源路(lù)名優采購(gòu)中心B座3區α✔(qū)408
聯系方式：0755-29114155或18682175826
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